- Salon Log
- 2008年9月20日「リーダー」
- 2008年10月 5日 01:53
テーマ:リーダー
気づき:リーダーの存在は組織にとって大きな力をもっているのでは?
本質:リーダーの本質とは
「周りに集まった人とVISIONに向って一緒に前進すること」 であるリーダーは組織があってはじめて存在する。つまり。リーダーの周りには常に人がいる。リーダーには、人を引き付ける力がまずは前提となる。そして、集まった人(組織)を"ある方向"にむかって動かしていく(前進させる)ことが重要になる。その"ある方向"とは、リーダーが描き、掲げるVISOIN(目標、夢、目的)なのである。
ログ:
Phase1気づきは「組織にとってリーダーは重要だ」どんなリーダーが世の中にはいる?首相、社長・・・・キャプテン野球ではキャプテンがリーダーなのか、監督がリーダーなのか?リーダーではないがリーダー的存在という人もいるリーダーは管理する能力がなくてもいいのかも方向だけ導く人なのか猿の群れのボスもリーダーだリーダーはかっこいい鳥の群れの先頭もリーダーじゃないかリーダーは風あたりが強い、先頭は大変だリーダーは集団の顔外部に出るリーダー、内部だけでのリーダーが存在するリーダーは組織あってのモノリーダーのすべきこと、役割、性質は?決断力がある一人である頼もしい頼りにされるぶれない(目標、考え方...等)強気であること客観性を忘れない助けたくなる人憎めない人人があつまる男っぽいユーモアがある(空気がよめる)切り開ける力がある(パイオニア)負けない(負けないためには勝ち続けることが重要)リーダーには褒められたくなる褒める力をもっているツンデレ(マゾなリーダーっているのかな)精力が強い体力がある精神力もある(タフ)人を使うのがうまい観察力がある社長は楽観的な人がおおいVISIONを持っている(夢、目標、目的...)絶対にぶれないPhase2本質:リーダーの本質とは
「周りに集まった人とVISIONに向って一緒に前進すること」 である
参加者:ミウラくん・ミツル・ジュンイチ・バーチャン・シンジ
カフェ:Wired Cafe 360°
2008年9月20日(土)@原宿
Anything Could Be Designed!
ACBD!






